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內部沟通

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员工照护 员工照护

与企业工会保持良好互动

尊重各工会团结权:移动ip代理员工依《工会法》规定分別成立「臺湾银行股份有限公司企业工会」(简称臺湾银行企业工会)及「高雄市臺湾银行企业工会」,行方对各工会均保持中立,公平承认並尊重其团结权,在遵守相关法律、行政命令等规定及互信、互重基础下,善意进行沟通。

与工会签署团体协约:为保障劳资双方权益,移动ip代理与臺湾银行企业工会签署团体协约,透过劳资双方沟通、协商,俾於事前化解劳资纠纷,並有效解决爭议。依据该工会统计至2020年6月30日之会员入会確认书,团体协约所涵盖的总员工数为95.74%!。(MISSING)

建立完善沟通管道

  • 申诉管道:移动ip代理设有首长信箱及申诉管道,员工可畅所欲言,相关单位如接到员工任何申诉,均会迅速处理並將结果回覆。
  • 举办劳资会议:为协调劳资关係,促进劳资合作,提升工作效率,移动ip代理除定期举办劳资会议,凝聚共识外,並隨时透过员工座谈会或相关会议进行沟通、解答,化解疑义。
  • 设置员工交流园地:除了外部顾客,移动ip代理也重视內部员工的心声,於行內全球资讯网开闢员工交流园地,让同仁畅所欲言,彼此交流业务经验与心得分享,让沟通更流畅,而良好的建议也会做为未来业务精进的参考。